Аутсорсинг персонала

Аутсорсинг персонала
Аутсорсинг как способ оптимизации бизнес процессов набирает популярность не только в европейской, но и в российской практике. Рассмотрим преимущества и недостатки работы с подрядчиком.
Преимущества

Экономия средств: расходы по найму покрываются подрядчиком. Партнёр берет на себя финансовые обязательства, связанные с работниками.

Гибкость персонала, опыт и качество работы: внешний подрядчик в установленные сроки предоставит сотрудников с необходимыми знаниями и опытом работы, предоставит экспертов, которых может не оказаться среди штатного персонала.

Управление персоналом: внутренние задачи, такие как расчёт заработной платы, учёт рабочего времени, трудовые отношения, управление персоналом, льготы и т. д. выполняются подрядчиком.

Делегирование: компания-подрядчик несёт ответственность за работу своих сотрудников, освобождая штатных руководителей от необходимости контролировать рабочий процесс.

Недостатки

Подход к работе: у клиента и подрядчика могут отличаться подходы к работе и стили управления. Иногда это может привести к конфликту.

Избыточность в ролях управления: роли могут дублироваться в организации клиента и подрядчика, что может привести к неэффективности в организации технического обслуживания и привести к появлению слишком большого количества управленцев, создавать противоречивые приоритеты и путаницу.

Ценовая политика

Стоимость услуг аутсорсинга варьируется в зависимости от:

  1. Периода привлечения временного персонала.
  2. Масштаба выполняемых работ.
  3. Уровня квалификации аутсорсингового персонала.
  4. Сферы деятельности и вида выполняемых работ
  5. Расположение места выполнения работ.

Аутсорсинговые организации обычно не предоставляют информацию о ценах, так как она рассчитывается в каждом случае отдельно и зависит от многих факторов.

Опыт многих организаций показывает, что привлечение аутсорсингового персонала к работе значительно минимизирует финансовые и временные затраты. А также аутсорсинг избавляет руководство фирмы-заказчика от лишней работы с документами при приеме работников, исключает бухгалтерские и административные обязанности.

5 аргументов в пользу ребилда
Чем отличается ребилд техники от ремонта? Разберемся в основных преимуществах полного восстановления.
Сравнение харвестеров: John Deere и Ponsse
Какие рабочие моменты могут проявится только при эксплуатации техники? Разбираем скрытые различия.
Подъемная техника: виды и характеристика
Перечислим основные нюансы работ, которые важно учесть при выборе техники.
Спецтехника на аутсорсе: преимущества и уровни
Экономия времени, повышение эффективности, профессиональное техническое обслуживание и другие аргументы в пользу внешних ресурсов.
Высокие издержки: почему обслуживание устаревшей спецтехники дороже новой
Первый шаг к снижению издержек - аудит парка техники. Рассмотрим почему старая техника снижает рентабельность бизнеса.
Rebuild спецтехники: преимущества и уровни
Зависимость рентабельности бизнеса от состояния парка техники очевидна. Раскроем экономическую сторону ребилда.